快評丨30歲成求職“年齡門檻”，歧視的症結在哪

1.招聘

30歲求職嫌老，60歲退休嫌早？說到底，年齡歧視隻是職場大環境的一個反映

長春某村鎮銀行

招聘

零售客戶經理，要求年齡30周歲（含）以下；上海某信息技術公司招聘人事專員，要求年齡30歲以下……據《工人日報》報道，正值春招時段，記者在多個招聘平台上看到，一些企業將30歲作為招聘年齡上限。這也讓不少求職者感歎“職場的35歲中年危機提前了”。

30歲居然已經“老了”，這不得不讓一些過了30歲的人恐慌，快到30歲的人緊張。我國《勞動法》明文規定，勞動者就業，不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受歧視。因為應聘者年齡已過而立之年，就拒絕招錄，甚至直接寫到招聘要求裏去，已涉嫌違法。

𝒋ᳵ㍰🔶ൂꕍ㍺ー🌋𝙟০ួ𓃍ʪ🜸𝔣ژ ↑2月5日，求職者在尋找合適的工作崗位。圖據視覺中國

其實在現實中，此類操作已經見怪不怪。對於企業來講，與其說是在歧視年齡，不如說是在“歧視”性價比。一般來說，超過30歲的員工，已工作多年，有了一定的職務，薪資也達到一定水平，但他們之於企業的實際經濟價值，未必是呈正向增長的。這也是為什麼，一些企業裁人首先拿那些資曆深、工資高的“老”員工開刀。

另一方麵，30歲以上的工薪族，往往已經成家或者正準備成家，通俗地說就是“上有老，下有小”，是一個家庭的頂梁柱，方方麵麵需要照顧，這樣就難免會影響其留給工作的時間和精力。相對來說，剛參加工作的二十多歲年輕人，正是懷揣理想和幹勁十足的時候，工資和職級也是“起步價”，因此更具性價比。

盈利是企業的天職，也是其動力和生命力所在。追究最低的成本和最大的經濟效益，雖是一種市場理性，但也足夠殘酷。現實一點講，其實企業完全可以不用在招聘裏寫明年齡的限製，而是在實際操作中按年齡去做一些篩選。或顯或隱，都無法否認年齡歧視存在的事實。因此，如何找到這種歧視背後的症結，才是我們真正應該探討和解決的問題。

與其一味地“口頭說教”，不如多采取一些實際行動來改善這種對35歲以上、甚至30歲以上職場人不友好的工作環境。比如，首先要對那些涉嫌違反《勞動法》的企業，采取一定的製止和懲罰措施。其次，加快構建育兒友好型社會，讓更多正當年的工薪族能夠從繁重的育兒事務中解脫出來。現在很多30多歲的工薪族，一方麵頂著房貸車貸的壓力，另一方麵還要養育孩子，看護孩子、輔導作業、接送上下學，等等。當家庭的這部分壓力輕了，企業也就更願意雇傭這些有經驗有能力的求職者。

此外，30多歲員工之所以容易被淘汰，還和一些行業特性有關。有些行業對員工個人的專業素質要求高，更新周期快，這就導致一些員工到了一定年紀，難免有些“跟不上”了。這也需要政府部門、相關行業組織等，積極嚐試，通過相應的職業培訓讓這些員工及時“上新”技能，拓寬知識和視野，從而提升自己的職場競爭力。

當然，說到底，年齡歧視隻是職場大環境的一個反映。“30歲求職嫌老，60歲退休嫌早”看似矛盾，其實也折射出社會資源和財富在分配上尚存在一些不平衡、不公平的地方。如何消除這些弊端，這是一個綜合性、長期性的課題。

紅星新聞特約評論員 翟禮

編輯 汪垠濤

紅星評論投稿郵箱：hxpl2020@qq.com

發布於：四川

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1.布林肯
2.美國
3.中國
4.古巴
5.外交官

“

布林肯

，當個

外交官

，別做好戰者”，活動人士打斷布林肯講話的這一幕發生在22日的

美國

聽證會現場。

🔻ᷣ🌙⎗𝐓⥘𝘣㋳🍡؏▵☫Ỿ🈡ནฑ⦺𝑴⬙𝕋ꓷꬿ̖⁵Ɩ🥞𝘊◕𓆏🄴ಏ 抗議者在聽證會場外手舉標語牌。圖源：“粉色代碼”官網

美國反戰組織“粉色代碼”官網當地時間22日發布新聞稿稱，當天在美國國會參議院外交關係委員會舉行的“美國外交與全球領導力：2024財年國務院預算申請”聽證會上，“粉色代碼”活動人士對美國務卿布林肯和在場其他議員發出上述提醒，呼籲在討論預算前，美國應該開始真正的實踐外交。

܍🌰ᚓ⪑Ꜹ🆂🕎ཫỂ♒ꔺ🔱ɸ🎰ᥩ𝆙 當地時間22日，布林肯在聽證會上發表講話。圖源：美媒

報道提到，當天聽證會現場，這群活動人士陸續站了起來，舉起標語牌，進行喊話，由此打斷了布林肯的講話。標語牌上提到了“布林肯作為外交官工作失職的多個關鍵領域”，標語包括“烏克蘭：現在就和談！”、“

中國

不是我們的敵人”、“將

古巴

從恐怖分子名單中刪除”、“解除對委內瑞拉和古巴的製裁”、以及“停止戰爭”等。

報道還稱，這群活動人士站起來喊話時，警察立即進屋把他們從聽證會現場帶離，並實施了逮捕。

✝∙𝓠💫𝙙𐃞🡇⚠ܳ𐰦⠦ΩΙ̎ࣕ≈❃ 警察把活動人士從聽證會現場帶離。圖源：“粉色代碼”官方推特賬號公布的視頻截圖

“你們為什麼要遵循特朗普政府的非人道政策，而不是奧巴馬-拜登政府時期的正常化和合作政策？古巴不應該被列入恐怖分子名單，拜登總統有權力把古巴從名單上撤掉。我們需要與我們的鄰國合作，而不是讓他們受製於我們的利益，”活動人士薩曼莎·惠裏當時在現場說。

“我們現在需要和平談判來結束在烏克蘭的戰爭。現在陷入了僵局，有太多的人在死去。布林肯部長，你應該是我們的最高外交官。開始談判吧。”活動人士美狄亞·本傑明在現場說。

“你不是在與古巴和委內瑞拉進行外交，而是在用殘酷的美國製裁，讓這些國家中最脆弱的群體挨餓！你們真無恥！對委內瑞拉和古巴的製裁違反了聯合國憲章和美洲國家組織憲章！”活動人士格雷戈裏·威爾珀特當時稱。

“中國不是我們的敵人！中國是一個經濟上的競爭對手，而不是對美國的國家安全威脅。我住在夏威夷，你們把夏威夷、關島和西太平洋地區當成了目標。當個外交官，別做好戰者。”美國前國務院官員、退役陸軍上校安·賴特當時說。

此外，視頻顯示，還有活動人士在被帶離現場時發出質問，“如果你們不喜歡中國的方案，那你們的和平方案在哪？美國人民希望你們去協商，當個外交官，現在就做好你們的工作吧！”

據美國《國會山報》此前報道，“粉色代碼”是一個反對美國參與戰爭以及“試圖促使（他國）政權更迭”的團體。該團體多次就美中競爭、俄烏衝突等話題發出呼籲。

今年2月28日，美國眾議院“美中戰略競爭特別委員會”舉行的首次聽證會上，美國反戰組織“粉色代碼”的組織者奧利維亞和另一名成員高舉“中國不是我們的敵人”“停止仇恨亞裔”的標語，對渲染“中國威脅”的議員表示抗議。該團體還發表聲明稱，“美國人民需要與中國合作，而不是競爭”。去年8月，時任美國眾議長佩洛西竄訪台灣時，“粉色代碼”等近20家美國非政府組織也舉行抗議活動，敦促其停止為了一己私利破壞中美關係的惡劣行徑。

本月1日，“粉色代碼”聯合創始人、政治活動家朱迪·埃文斯在接受《環球時報》記者專訪時表示，考慮到那些美國政客在“美中戰略競爭特別委員會”首次聽證會上一定會再次散布更多與中國有關的仇恨言論和製造對華恐懼，“我們唯一的辦法就是在現場通過傳遞‘中國不是我們的敵人’的信息來進行回擊”。

（原標題：布林肯正講話被打斷：“中國不是我們的敵人”）

來源：環球網

流程編輯：TF016

發布於：北京